De ochtend begint rustig. In de gang klinkt een goedemorgen, in de gezamenlijke woonkamer zet iemand koffie. Jij merkt dat een bewoner zich vandaag terugtrekt. Gisteren maakte hij nog een praatje, nu blijft hij op zijn kamer. Je klopt aan, vraagt hoe het gaat en neemt de tijd om te luisteren. Soms begint herstel niet met grote stappen, maar met iemand die merkt dat hij gezien wordt.
Bij Noorderhaven begeleid je bewoners die tijdelijk niet zelfstandig kunnen wonen. Je helpt hen om opnieuw ritme, vertrouwen en zelfstandigheid op te bouwen. Dat doe je niet vanuit haast of vaste oplossingen, maar door iedere dag aan te sluiten bij wat iemand nodig heeft.
Vanuit onze christelijke identiteit kijken we naar de mens achter de psychische klachten. We geloven dat ieder mens waardevol is. Daarom werk je met aandacht, geduld en vertrouwen aan een nieuw perspectief.
Zo ziet jouw werk eruit:
Je start je dienst met een overdracht van collega’s. Daarna loop je de woonvorm in en kijk je hoe het met bewoners gaat. De één heeft behoefte aan een rustig gesprek, terwijl een ander juist gestimuleerd moet worden om naar buiten te gaan of mee te doen aan een activiteit.
Later op de dag heb je een begeleidingsgesprek met een bewoner die moeite heeft om structuur vast te houden. Samen kijken jullie welke kleine stappen haalbaar zijn. Tussendoor overleg je met collega’s, stem je begeleiding af en is er ruimte om samen even te lachen na een druk moment. Juist die afwisseling maakt jouw werk levendig en betekenisvol.
Soms begeleid je ook bewoners op een dependance, ongeveer vijftien minuten verderop. Daar is de begeleidingsvraag vaak iets lichter, maar jouw aandacht blijft net zo belangrijk.
Wat ga je doen?
Als sociaal werker speel jij een belangrijke rol in het herstelproces van onze cliënten. Jij ondersteunt hen door het creëren van ritme, balans en vertrouwen. Zo werken ze stap voor stap aan hun herstel. Dit maakt je werk ontzettend waardevol. Welke taken komen bij deze afwisselende functie kijken?
- Jij bent de coach die naast de cliënt staat en helpt bij het vinden van structuur in hun dagelijks leven. Je stelt samen met hen persoonlijke begeleidingsplannen op en biedt ondersteuning op maat.
- Binnen de woonvorm begeleiden we bewoners vanuit de Triple-C methodiek: “herstel van het gewone leven’’. Als sociaal werker probeer je te begrijpen wat iemand nodig heeft in plaats van te reageren op gedrag. Zo werk jij aan de regie en zelfstandigheid van de cliënt.
- Ook help je cliënten door het aanbrengen van structuur, het stimuleren van een gezonde levensstijl en het leren omgaan met psychische klachten. Dit kan variëren van praktische hulp tot aan een luisterend oor.
Waar ga je werken?
Je gaat aan de slag op onze woonvorm Noorderhaven, een fijne en veilige plek waar iedere bewoner een eigen studio heeft. Hier bieden we, binnen 3 verschillende groepen, ondersteuning aan mensen die (tijdelijk) niet zelfstandig kunnen wonen. Daarnaast begeleiden we een aantal cliënten op dependances op ongeveer vijftien minuten afstand, waar de begeleidingsvraag lichter is. Overdag of ‘s avonds kunnen cliënten bij jou en je collega’s terecht voor ondersteuning en een luisterend oor.
Je komt terecht in een betrokken en bevlogen team van (senior) sociaal werkers ggz, huishoudelijk medewerkers en vrijwilligers. Samen zorgen we voor een warme, verbindende werkomgeving waarin jij je snel thuis voelt.
Over Eleos
Eleos is een christelijke ggz-organisatie die mensen helpt bij psychische problemen.
Bij Eleos werk je vanuit je christelijke levensovertuiging, met hart, hoofd en handen, vanuit geloof, hoop en liefde. Onze kernwoorden zijn bewogen, betrokken, deskundig, gelijkwaardig en open. Samen zetten we ons in voor goede zorg én voor elkaar.
Wat wij jou bieden:
- een overeenkomst voor 32 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband;
- een salaris van € 2.888,- tot € 3.917,- (o.b.v. 36 uur, functiegroep 40 cao ggz);
- een eindejaarsuitkering van 8,33% én 8,33% vakantiegeld;
- 166 vakantie-uren en 35 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband;
- een jaarlijks balansbudget van € 1.000,- (naar rato) voor wat jou helpt in balans te blijven;
- een goede pensioenregeling via Zorg & Welzijn;
- een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree (bijv. sport, ICT, fiets of opleiding);
- volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via opleiding, coaching en training.
Dit ben jij
Je haalt energie uit contact met mensen en vindt het belangrijk dat bewoners zich gezien voelen. Je kunt rustig blijven in lastige situaties en kijkt verder dan wat je aan de buitenkant ziet.Jij haalt energie uit het begeleiden van mensen, individueel én in groepen, en hebt een flexibele instelling.
Verder:
- heb je een relevant mbo-4-diploma (bijv. SAW of Verpleegkunde);
- ook heb je ervaring met cliënten met een psychiatrisch ziektebeeld;
- je bezit een rijbewijs en bij voorkeur een eigen auto.
Je kunt bij ons starten vanaf oktober of november 2026. We stemmen de exacte startdatum graag met je af. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 26 en donderdag 27 augustus.
Enthousiast? Neem contact op!
Heb je vragen? Neem gerust contact op met Aukelien Horlings of Margreet de Jong, senior sociaal werkers ggz. Je bereikt Aukelien via aukelien.horlings@eleos.nl / 088 892 0160. Je bereikt Margreet via margreet.dejong@eleos.nl / 088 892 0160.
Solliciteer en maak een verschil!
Voel jij je verbonden met de christelijke identiteit van Eleos en spreekt het je aan om mee te werken bij Noorderhaven? Dan ontvangen we graag jouw cv en motivatie. We kijken uit naar je reactie!
