Geplaatst op 21-07-2025 in Nieuws, Werknemers.
Wat begon als een stageplek groeide uit tot een vaste baan. Sinds april 2025 werkt Corrie als orthopedagoog bij Eleos. In dit interview vertelt ze openhartig over haar pad naar Eleos, haar dagelijkse werk en wat haar drijft.
Hoe lang werk je al bij Eleos?
Sinds 1 april 2025 werk ik officieel als orthopedagoog bij Eleos. Daarvoor liep ik hier stage vanuit mijn master orthopedagogiek. De stage gaf me de kans om veel mee te kijken met collega’s. Ik werkte met kinderen en jongeren van 6 tot 18 jaar, met heel uiteenlopende problematiek. Die diversiteit vond ik interessant en uitdagend. Elke cliënt vraagt om een unieke benadering.
Waarom heb je voor Eleos gekozen?
Eerlijk gezegd had ik Eleos in eerste instantie niet op mijn vizier. Ik dacht: behandeling geven in een klein kamertje, dat is niks voor mij. Maar toen mijn vorige stage eindigde, kwam ik in contact met iemand die ik kende van een conferentie. Zij werkt bij Eleos en stelde voor om daar stage te komen lopen. Niet veel later had ze een plek voor me geregeld en werd ze ook mijn werkbegeleider. Ik voelde me vanaf het begin welkom. Er werd niet alleen gekeken naar wat ik kon leren, maar ook naar wat ik vond en dacht. Dat was echt anders dan een eerdere ervaring tijdens de master, waarin er vaak wantrouwend naar mij werd gekeken. De openheid bij Eleos heeft me goed gedaan. Ik kon hier opnieuw opbouwen. Soms moet je eerst even wiebelen om daarna balans te hervinden. Dat gold echt voor mij in deze periode. De moeilijke ervaring die eraan voorafging, heeft me uiteindelijk sterker gemaakt.
Kun je wat meer vertellen over je dagelijkse werkzaamheden?
Geen dag is hetzelfde. Ik heb gesprekken met kinderen en hun ouders, meestal in het kader van behandeling. Daarnaast houd ik me veel bezig met diagnostiek: het afnemen van testmaterialen, observeren, analyseren en uiteindelijk alles zorgvuldig uitwerken. Die uitwerktijd is voor mij echt essentieel. Soms vallen de puzzelstukjes pas op hun plek als je er later opnieuw naar kijkt. Ik doe ook screenings om te beoordelen of een cliënt bij Eleos op de juiste plek is. Daarnaast is overleg met collega’s heel belangrijk, zeker als starter. Ik vraag vaak om even mee te kijken of mee te denken. Je hoeft het niet alleen te doen.
Ben je geswitcht binnen Eleos?
Van stagiaire naar orthopedagoog. Ik heb bewust geen vakantie genomen tussen mijn stage en het werk. Zo kon ik de overgang klein houden en voelde het voor mezelf niet alsof ik ineens een heel andere rol kreeg. Voor collega’s bleef ik grotendeels dezelfde, al ben ik nu wel verantwoordelijk voor m’n eigen agenda en productie. Ik houd van een stukje regie, dus dat past bij mij. Maar het is ook schakelen: elk kwartier telt mee en je moet je tijd efficiënt inzetten.
Wat drijft jou in je werk?
Wat mij drijft, is de wens om van betekenis te zijn. Voor kinderen, ouders, maar ook voor collega’s. Dat zit vaak juist in de kleine dingen: écht luisteren, of een opmerking die net dat steuntje in de rug geeft. Laatst zei een jongen, van wie ik verwachtte dat hij ‘praten in een kamertje’ best moeilijk zou vinden, na ons gesprek: “Ik vond het eigenlijk heel fijn om te praten.” Zo’n moment laat zien dat je een stukje veiligheid en vertrouwen hebt kunnen bieden.
Ik vind het mooi dat elke leeftijdsgroep iets unieks heeft. Met tieners kun je vaak lang in gesprek blijven en is er meer ruimte voor diepgang en reflectie. Jongere kinderen zijn juist weer heel puur zijn en verrassen je met hun openheid. Ze zijn minder bezig met wat jij van hen vindt. Daardoor voelt het contact vaak heel echt.
Wat is een bijzonder moment dat je hebt meegemaakt bij Eleos?
Laatst rondde ik de behandeling af van een meisje waarmee ik het hele traject heb doorlopen. Tijdens de sessies ben je vooral bezig met de volgende stap. Maar nu ik terugkijk, zie ik pas hoeveel ze gegroeid is. Ze is sterker en bewuster en dat komt vooral doordat ze zelf de moed heeft gehad om hulp te zoeken. Dat vind ik heel knap.
Wanneer ga je met een blij gevoel naar huis?
Als ik een cliënt heb gesproken. Administratie hoort erbij en vind ik ook prima, maar ik krijg vooral voldoening als ik écht contact heb gehad met iemand. Dan weet ik: ik heb vandaag echt iets kunnen betekenen.
Hoe zou je de samenwerking met collega’s omschrijven?
Ik ben erg blij met mijn collega’s. Vooral mijn werkbegeleider, zij heeft me hier binnengehaald en ik kan alles aan haar vragen. Ook de regiebehandelaar maakt ruimte als ik iets wil bespreken. De cultuur is open en betrokken. We proberen bijvoorbeeld in de pauze altijd een rondje te lopen om elkaar even te kunnen spreken. Bij intervisie merk ik dat iedereen tegen dingen aanloopt. Je hoeft niet alles te weten of alleen te doen. Juist die openheid zorgt voor verbinding.
Waarom zouden mensen bij Eleos moeten werken?
Bij Eleos werk je vanuit gedeelde waarden. Als je werkt met cliënten die jouw christelijke achtergrond delen, kun je vaak sneller de diepte in. Er is herkenning. De wetenschap dat er Iemand boven staat, die alles leidt, kan rust geven. Dat geldt voor cliënten en voor mezelf. Het helpt me om mijn werk los te kunnen laten. Ik moet zeker mijn verantwoordelijkheid nemen, maar de Heere is niet van mij en mijn werk afhankelijk. Hij bestuurt alle dingen, ook hoe en wanneer ik bij Eleos mocht komen. Ik heb het zelf niet gezocht, maar ben nu heel blij dat ik bij Eleos mag werken.
Wil jij ook werken bij een organisatie waar persoonlijke groei, geloof en zorg samenkomen? Bekijk de vacatures bij Eleos!